Cet article met de bonne humeur : Emmanuelle Souffi pour l'entreprise.com. Merci Emmanuelle!
Pour 71 % des PME, la parité salariale serait une réalité, d'après un sondage réalisé par la Banque Palatine auprès de 300 entreprises. Un résultat surprenant, fruit d'une véritable préoccupation selon ces chefs d'entreprises... qui épinglent au passage leurs homologues du CAC 40.
Les PME seraient-elles « women friendly » ? En tous les cas, elles se perçoivent comme tel, si on en croit un sondage de la Banque Palatine réalisé auprès de 300 entreprises dont le chiffre d'affaires est compris entre 15 et 500 millions d'euros Pas peu fiers de leur politique, 78 % des chefs d'entreprises estiment que les compétences des hommes et des femmes sont prises en compte de la même façon. 71 % pensent même qu'en terme salarial, la parité est une réalité chez eux. Etonnant quand on sait que l'écart de rémunération entre les deux sexes atteint 25 %, notamment à cause de la féminisation du temps partiel, avec un socle inexpliqué de 7 % (selon l'Insee).
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Sur la photo, Emmanuelle Souffi
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