Nice to meet You Ze Blog

Les femme, moins payées dès le début de leur carrière

Cherchez l'erreur. Les jeunes femmes ont beau être plus formées que les hommes de leur âge, elles gagnent moins d'argent...  Dans sa dernière enquête publiée ce mercredi, l'Insee se penche sur les différences entre hommes et femmes en début de carrière.

Reprenons. Au cours des 25 dernières années, les femmes n'ont cessé de creuser l'écart avec les hommes en matière d'études. En 1984, 19% des garçons et 20% des filles (entrés dans la vie active depuis moins de six ans), avaient un diplôme de l'enseignement supérieur. En 2008, elles sont 51% contre 37% de garçons.

Parce que mieux formées, les filles accèdent plus facilement à des emplois qualifiés. En 2008, 48% des jeunes filles occupent une profession intermédiaire ou un emploi de cadre, contre 43 % des garçons.

Si l'on compare les taux de chômage

Elles sont également un peu plus protégées du risque de chômage que les garçons. Soit un taux de chômage de 14% pour les femmes entrant dans la vie active contre 16% pour les hommes. Mais, quand on place le curseur à niveau de diplôme égal, le taux de chômage des femmes (lire la suite) clic here

Froidure à Washington, once more

Photo de la côte est des Etats-Unis sous la neige, prise par la NASA le 7 février 2010.

Ici, l'article de Donaig le Du, correspondante de RFI, à Washington clic here

Le rendez-vous du Café de la Biodiversité

Café de la diversité, première édition - janvier 2010

Café Biodiversité le 17 février

Le rendez-vous citoyen de la Biodiversité…

2010 a été proclamée par l’ONU Année Internationale de la Biodiversité. Dans ce cadre, l’association Plante & Planète et le site Ecoloinfo.com proposent au grand public un cycle de  soirées-débat mensuelles autour de thèmes liés à la biodiversité.

Que vous soyez spécialistes ou débutants en biodiv, tout le monde est bienvenu pour débattre (ou arbitrer !) dans un cadre convivial et sympathique.

Le prochain Café Biodiversité aura lieu le 17 février sur le thème Biodiversité et pouvoirs publics
avec Fabienne Giboudeaux, Adjointe au Maire de Paris chargée des Espaces verts, et Christophe Aubel, Directeur de la Ligue Roc

Quel est le rôle des collectivités dans la préservation de la biodiversité ? Quelles sont leurs responsabilités ? Quels sont leurs moyens ?  Un thème particulièrement d’actualité !

Pour lancer le débat et introduire la soirée, les intervenants nous exposeront leur point de vue. La discussion sera ensuite ouverte au public.

L'entrée est gratuite et les conso pas chères.

Pour les détails pratiques et les infos complètes, c’est ici : http://www.planteetplanete.org/docs/7/13.pdf

Nathalie Frossart,  plante & planète

Les filières scientifiques manquent encore de filles

Certains métiers et secteurs sont encore très sexués, avec des stéréotypes bien ancrés. Les prescripteurs d’orientation (parents, professeurs, conseillers en orientation…) sont eux-mêmes conditionnés, parfois inconsciemment, comme s’il existait des terrains réservés et les jeunes filles continuent spontanément à se projetter plus facilement dans les cosmétiques ou la mode que dans l’automobile » regrette Marie-Sophie Pawlak, présidente de l’association Elles bougent et directrice des relation...lire la suite ici clic here

 

Les femmes à barbes et les hommes en burqa!

Un braquage, samedi 6 février dans une succursale de la Poste en région parisienne, par deux hommes en burqa, qui s'en sont allés tranquillement, par la suite. Butin 4500€...avatar new style du gang des Postiches? Dans les pays musulmans "burqa pratiquants", il y a longtemps que la première chose que l'on regarde face à une burqa, c'est la longueur des pieds.

Les vols à la burqas s'étant multipliés dans certains lieux du monde, de nombreuses bijouteries indiennes ont interdit l'entrée de leurs locaux aux porteurs (euses) de burqa.

Le même jour, les femmes à barbe ont procédé à une opération commando lors d'une journée porte ouverte du Nouvel Observateur. Qu'en pensent les spécialistes des gender studies? clic here

 

L’égalité dans les entreprises françaises : c’est pour après-demain !

                                                  
L’Assemblée Nationale a adopté le 20 janvier dernier la proposition de loi relative à la représentation équilibrée des femmes et des hommes au sein des conseils d’administration et de surveillance et à l’égalité professionnelle.  

Les dispositions légales visent à encourager l’accès des femmes aux hautes responsabilités dans les entreprises françaises en insérant dans le Code de Commerce une représentativité minimale de membres d’un même sexe dans les conseils d’administration et de surveillance. Concernant les sociétés dont les actions sont cotées sur un marché réglementé ainsi que les Etablissements Public Industriels et Commerciaux de l’Etat (EPIC), cette représentativité devra être de 20% trois ans après la promulgation de la loi et de 40% six ans après, donc pas avant 2016.

Toutes nominations contraires seraient nulles et entraineraient la nullité des délibérations du conseil. Un système de nomination et de mentalités à faire évoluer en peu de temps d’autant que la route sera longue : aujourd’hui  les femmes ne représentent 8% des conseils d’administration des 500 plus grandes sociétés françaises.

Marc Lipskier

 

http://www.assemblee-nationale.fr/13/ta/ta0394.asp

Le ronronnement du guépard

 On dit qu’écouter un chat ronronner fait baisser le rythme cardiaque… Ce jour-là, écouter un guépard faire la même chose a plutôt augmenté le mien !

Afrique du Sud, il y a 3 ans. J’encadre un groupe de jeunes espoirs du beach-volley féminin européen en stage intensif au Cap. Pour leur donner un petit goût d’Afrique, entre deux entraînements, je les accompagne visiter une réserve d’animaux sauvages. Un jeune guépard adolescent, né dans la réserve, se laisse approcher sous la supervision des soigneurs. Les filles passent une à une, les moins effrayées posent une main sur l’animal avant de se réfugier derrière une grille protectrice.